Anggota Angkatan Tentera Malaysia (ATM) telah mencurahkan sebahagian besar kehidupan mereka untuk mempertahankan keamanan, keselamatan dan kedaulatan negara. Mereka berkhidmat dengan disiplin, pengorbanan dan komitmen yang tinggi, selain membina pengalaman serta pelbagai kemahiran sepanjang berada dalam perkhidmatan.
Bagi Menteri Pertahanan, Datuk Seri Mohamed Khaled Nordin, tanggungjawab terhadap anggota ATM tidak seharusnya berakhir apabila mereka menamatkan perkhidmatan.
Beliau sering menegaskan bahawa bangsa yang besar adalah bangsa yang tidak melupakan jasa pahlawannya. Atas semangat itu, usaha menyediakan kehidupan yang lebih baik kepada anggota selepas bersara merupakan antara bentuk penzahiran penghargaan kerajaan atas sumbangan dan jasa para perwira negara.
Lebih-lebih lagi, ramai anggota ATM bersara pada usia yang masih produktif. Mereka masih mempunyai tenaga, pengalaman, disiplin dan kemahiran yang boleh terus dimanfaatkan dalam sektor ekonomi negara.
Sebab itu, antara agenda yang terus digerakkan Khaled di Kementerian Pertahanan (MINDEF) ialah memperkukuh persediaan anggota menghadapi kehidupan selepas perkhidmatan serta membuka laluan yang lebih jelas kepada kerjaya kedua.
Usaha ini kini diperkukuh menerusi kerjasama strategik antara MINDEF dan Kementerian Pengangkutan Malaysia (MOT). Kerjasama tersebut bukan sekadar menyediakan latihan, tetapi membuka laluan kepada pekerjaan sebenar dalam industri pengangkutan negara.
Sebagai langkah awal, sebanyak 3,208 peluang pekerjaan telah dikenal pasti melalui kerjasama MOT dan MINDEF, merangkumi pelbagai subsektor dalam industri pengangkutan yang memerlukan tenaga kerja mahir serta berdisiplin.
Bagi Khaled, adalah satu kerugian sekiranya anggota tentera yang bersara pada usia muda tidak lagi terlibat dalam aktiviti ekonomi sedangkan mereka masih mempunyai tenaga, pengalaman dan kemahiran yang diperlukan negara.
PERHEBAT SEBAGAI JAMBATAN KE KERJAYA KEDUA
Dalam menjayakan agenda ini, PERHEBAT memainkan peranan penting dalam mempersiapkan anggota yang bakal bersara untuk memasuki kerjaya kedua.
Tumpuannya adalah memastikan pengalaman dan kemahiran yang telah dibina sepanjang berada dalam ATM dapat dipadankan dengan keperluan industri serta diterjemahkan kepada peluang pekerjaan sebenar.
Kerjasama dengan MOT membuka ruang lebih luas kepada bakal pesara dan veteran ATM dalam sektor seperti logistik, pelabuhan, rel dan rantaian bekalan.
Satu lagi langkah yang diberikan perhatian ialah kemudahan penukaran lesen memandu tentera kepada lesen memandu awam melalui Jabatan Pengangkutan Jalan (JPJ). Langkah ini memudahkan anggota yang mempunyai pengalaman berkaitan untuk meneruskan kerjaya dalam bidang pengangkutan darat, logistik dan pengangkutan berat selepas bersara.
INDUSTRI MEMERLUKAN KEMAHIRAN VETERAN
Pendekatan ini pada masa sama memenuhi keperluan sebenar industri.
Menteri Pengangkutan, Anthony Loke, menyatakan bahawa sektor pengangkutan mempunyai keperluan tenaga kerja yang besar, khususnya dalam bidang logistik, rel serta penyelenggaraan pesawat atau ”maintenance, repair and overhaul” (MRO).
Keperluan tersebut mempunyai padanan dengan pengalaman anggota ATM yang terbiasa bekerja dalam persekitaran berdisiplin, teknikal dan berstruktur. Pengalaman mengendalikan tugasan operasi, mematuhi arahan dan bekerja dalam tekanan merupakan nilai tambah yang boleh dimanfaatkan oleh industri.
Kerjasama ini sekali gus memberi manfaat kepada kedua-dua pihak. Industri memperoleh sumber tenaga kerja berpengalaman dan berdisiplin, manakala veteran ATM mempunyai laluan yang lebih jelas untuk meneruskan kerjaya selepas meninggalkan perkhidmatan.
EMPAT HASIL YANG MAHU DICAPAI
Pertama, membuka laluan kerjaya kedua. Bakal pesara dan veteran ATM mempunyai pilihan untuk meneruskan kehidupan selepas perkhidmatan melalui pekerjaan yang lebih tersusun dan bersesuaian dengan kemahiran mereka.
Kedua, meningkatkan kebolehpasaran. Pengalaman dan kemahiran anggota dapat dipadankan dengan keperluan sebenar industri bagi meningkatkan peluang mereka memperoleh pekerjaan selepas bersara.
Ketiga, memenuhi keperluan tenaga kerja industri. Sektor pengangkutan mendapat manfaat daripada tenaga kerja yang mempunyai pengalaman, disiplin serta kemahiran yang telah dibentuk sepanjang perkhidmatan dalam ATM.
Keempat, meningkatkan taraf hidup veteran. Akses kepada pekerjaan berkualiti membuka ruang kepada veteran untuk memperoleh sumber pendapatan yang lebih baik dan membina kehidupan yang lebih stabil selepas bersara.
PENGHARGAAN KEPADA MEREKA YANG PERNAH BERKHIDMAT
Bagi Khaled, usaha membina laluan kerjaya kedua ini akhirnya kembali kepada satu prinsip yang sama, iaitu negara tidak boleh melupakan mereka yang pernah berkhidmat dan berkorban untuknya.
Sebab itu, kebajikan anggota tidak boleh dilihat hanya ketika mereka masih memakai uniform. Persediaan menghadapi persaraan, peluang pekerjaan dan kemampuan membina kehidupan yang bermaruah selepas perkhidmatan juga merupakan sebahagian daripada tanggungjawab yang perlu diberikan perhatian.
Kerjasama dengan MOT, peranan PERHEBAT, hubungan dengan industri, penempatan pekerjaan serta kemudahan pertukaran lesen merupakan antara langkah yang digerakkan bagi menterjemahkan penghargaan tersebut kepada sesuatu yang nyata.
Penghargaan kepada perwira bukan sekadar mengenang jasa mereka, tetapi memastikan pengalaman, kemahiran dan keupayaan mereka terus dihargai serta mempunyai ruang untuk menyumbang selepas tamat perkhidmatan.
